Sono Arduino Mancini e questo è il mio blog, attraverso il quale cerco di offrire spunti di riflessione e strumenti per la formazione a quei lettori che intendono sviluppare efficacia di pensiero e accrescere la propria efficacia personale: nella vita privata e in quella professionale.
La formazione personale, la gestione della carriera, infrangere il soffitto di cristallo, la ricerca di un lavoro, la gestione del capo, lo sviluppo del pensiero critico, la gestione di un negoziato, la diversità di genere sono solo alcuni dei temi che affronteremo insieme: in basso, a destra della pagina, trovi i post suddivisi per categoria.
A completare il panorama degli strumenti a tua disposizione troverai le recensioni di libri e film, corsi di formazione e percorsi di coaching diretti a persone, gruppi e organizzazioni.
Una peculiaritàdi questo blog?
Sono convinto che il compito di un blogger non sia quello di dispensare verità, ma di lasciare a chi legge almeno un dubbio da custodire fra le pagine dei suoi appunti: e domande da condividere.
Lo scorso 16 maggio ho tenuto un webinar dal titolo Nessuno mi può motivare, nemmeno tu!, focalizzato sulla motivazione personale. Il webinar intendeva coinvolgere i partecipanti nel rispondere ad alcune domande: si può motivare una persona o si può solo aiutarla a trovare in sé la motivazione ad agire? quali strumenti possono essere impiegati per […]
La femminista e politica americana Bella Abzug ha una visione interessante sul tema. Stai a sentire. La nostra battaglia oggi non consiste nel far nominare una Einstein donna come assistente universitario. Consiste, per una donna tonta, nell’essere promossa alla stessa velocità di un uomo tonto. Tu cosa ne pensi?
La probabilità che tu lo faccia è piuttosto alta, forse più di quanto tu possa immaginare, se ad essere coinvolte sono equità e giustizia. Sì, equità; parola magica della quale sentiamo un bisogno profondo. Quanto profondo? Cerchiamo di capirlo insieme attraverso una serie di esperimenti basati sul gioco dell’ultimatum, forse uno dei più noti nel […]
Chiunque abbia un’esperienza di vendita ricorda un episodio simile a quello che ho raccontato nella vignetta: osservato, raccontato o…vissuto in prima persona. Come evitarli?
Questa è la sostanza delle parole che un genitore spesso impiega per stimolare il figlio che non ne vuole sapere di impegnarsi nello studio. Non ricordo di aver visto queste parole avere una qualche sorta di effetto: né quando le ho ascoltate nella veste dello studente svogliato né quando le ho pronunciate nel ruolo […]
Post aggiornato il 19 luglio 2023 La motivazione delle persone al lavoro è fortemente dipendente da ciò che provano nella gestione del proprio ruolo. Ascolta cosa dice a proposito l’imprenditrice americana Mary Kay Ash. Tutti hanno un cartello invisibile appeso al collo che dice: Fammi sentire importante! Non dimenticate mai questo messaggio quando lavorate con […]
C’è chi ci è riuscito, comportandosi esattamente come nella vignetta, cioè adottando sistematicamente la delega verso l’alto. Comodo vero? Vuoi provare a fare lo stesso? Ti suggerisco di fare attenzione a due cose.
I libri di management ci parlano quasi esclusivamente di leader che stringono con i propri seguaci legami “buoni”; sono relazioni ispirate al rispetto della persona, allo sviluppo di competenze, ai risultati da raggiungere per rendere migliore l’organizzazione. Insomma, quelle cose che trovi in quasi tutti i libri di stampo anglosassone che parlano di leadership. Purtroppo […]
Ecco uno stratagemma che il più debole dei contendenti può impiegare utilmente nella competizione di mercato o nel conflitto organizzativo. Spiegazione Secondo l’opinione comune “portar via la pecora quando capita sotto mano” significa adocchiare l’occasione per riempirsi le tasche, mentre si perseguono gli obiettivi principali della battaglia. Invece il senso dello stratagemma sta nel creare […]