Negoziazione organizzativa (competenza)
Competenza manifestata da una persona che affronta e gestisce le situazioni di conflitto, latenti o palesi, anticipandone la formazione o superandole attraverso un negoziato finalizzato alla ricerca della migliore soluzione per l’organizzazione.
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Le definizioni presentate nel glossario non hanno la pretesa di essere esaustive o rigorose: esse sono riportate nella forma impiegata nei contesti in cui mi sono trovato a operare e intendono rappresentare un semplice aiuto per quanti vogliano sapere di più circa il significato di alcuni termini incontrati sul blog.